鲜衣怒马少年时，不负韶华行且知。又到一年一度的毕业季，市建筑工程有限公司迎来了朝气蓬勃的2022年新入职员工。为了帮助新员工尽快适应工作岗位、培养职业素养，加深对公司的企业文化、发展愿景和各项管理制度的认识和了解，近日，公司举办了2022年新员工入职培训。
在公司领导班子与新入职员工见面会上，党总支书记、董事长、总经理梁德成作了题为《不负时代 胸怀梦想 为推动企业高质量发展添砖加瓦》的讲话，对新员工的加入表示祝贺和欢迎，提出了要努力做到“三个不负”：不负时代，做心中有梦的开拓者；不负韶华，做勇于追梦的奋斗者；不负期望，做勤于圆梦的实干者，并希望新员工要树牢“四种意识”：团队意识、学习意识、感恩意识、创新意识，脚踏实地、恪尽职守，在工作实践中迅速成长，早日成为企业建设和发展的栋梁之才。
党总支副书记卓奇映以《如何在国企快速成长》为题，从考虑问题周到细致、遇到问题及时反馈、提升沟通协调能力、增强行动力、做事条理清晰、注重工作细节、懂得分享成果等方面与新进员工分享交流自己工作的心得体会。
综合办主任邱东斌详细介绍了公司历史沿革、组织架构、规章制度、企业文化等内容，提高新入职员工对公司的归属感和认同感，让新员工具备履职新岗位的基本能力素质，为尽快适应专业岗位打下坚实基础。
培训还安排了新入职员工深入公司承建项目、获“惠州市房屋市政工程安全生产文明施工示范工地”称号的“中科家园”项目施工现场，让大家亲身了解项目建设情况，感受项目建设氛围，进一步提升培训效果。
为进一步领会惠州城市的独特魅力，新入职员工前往参观了惠州文化地标建筑——惠州博物馆，切身感受惠州这座历史文化名城的变迁发展，切实激发干事创业的激情。
经过此次入职培训，新员工们快速融入了公司大家庭，充分展示了个人风采和团队协作能力，用青春和活力诠释不负韶华、拼搏奋斗，在接下来的征途中他们将以更加饱满的热情蓄力奋进、建证未来，在公司高质量发展的进程中谱写人生历程的精彩乐章！
< span style="font-size:16px;line-height:1.5;">（市建筑工程有限公司供稿）